40歳からの転職を始める方法|必須情報レポート

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転職エージェントだからできること

   

転職エージェントの特長

 転職エージェントは、専任のキャリアコンサルタントとのカウンセリングを経て、求人を紹介してもらうシステムになっています。

 これは転職エージェントが企業から、個別に採用依頼をいただくことと関連していて、キャリアと実績、スキルだけでなく、仕事への志向性や想定するキャリアビジョンが、企業風土や事業ビジョンに合っているかどうかをマッチングして、求人を紹介するからです。

 だから、紹介された求人にはミスマッチが少なく、しかも転職サイトではお目にかかれないような優良な非公開求人や独占求人を、数多く扱っているので、キャリアアップやハイクラスの転職が目指せます。

40歳の求職者が活用するメリット

 40歳が自力で転職活動をする場合、自分がいまできること、これまでの業界や職種に固執して、選択肢を狭める傾向があります。

 ですが、転職エージェントのキャリアコンサルタントは、転職市場や業界動向に精通していますし、持っているスキルが活用できる異業種へのアプローチも視野に入れて、求人のマッチングを行っています。

 プロの目から見た強みを活かせる求人を紹介してもらうことで、選択肢を広げることができるのも魅力です。

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